Protección 24 horas: Los empleados deben completar el formulario de exención de cotización

KUALA LUMPUR: Los trabajadores que no deseen continuar con las contribuciones al Plan de Accidentes No Laborales (Lindung 24 Horas) deben rellenar un formulario de exención.

El director ejecutivo del Grupo de la Organización de Seguridad Social (Perkeso), Mohammed Azman Aziz Mohammed, declaró que dicho formulario estará disponible en línea a partir de este lunes.

“Queremos asegurar que esto se implemente correctamente.

“Es decir, cualquiera que quiera salir de este plan debe rellenar un formulario que consideramos como una declaración de exoneración de responsabilidad”, afirmó en una rueda de prensa en la Torre Perkeso.

Anteriormente, el gobierno decidió que las contribuciones a este plan serían voluntarias y ya no obligatorias, con efecto inmediato. Sin embargo, sigue siendo obligatorio para los trabajadores extranjeros.

El miércoles, el portavoz del gobierno, Fahmi Fadzil, indicó que la decisión de hacerlo voluntario para los trabajadores locales se finalizó en una reunión del Gabinete, después de que el primer ministro Anwar Ibrahim plantease la retroalimentación pública recibida respecto a la implementación del plan.

Introducido el mes pasado, Lindung 24 Horas está financiado completamente por los trabajadores, a diferencia del modelo tradicional de Perkeso, que es mayoritariamente financiado por los empleadores. La tasa de contribución comienza en el 0,75 % del salario mensual, aumentando al 1 % en el tercer año y al 1,25 % a partir del sexto año.

Para los trabajadores que perciben un salario entre 3.000 y 5.000 RM mensuales, el importe de la contribución a Perkeso oscila entre 22,50 y 37,50 RM al mes, que se deducirá directamente del salario.

Los empleadores realizarán los pagos a Perkeso junto con otras contribuciones mensuales habituales, permitiendo que los trabajadores elegibles reciban cobertura sin necesidad de contratar una póliza separada.

Lindung 24 Horas ofrece una protección estándar a todos los contribuyentes independientemente de su edad, siempre que sigan trabajando, en contraste con beneficios variables según los términos de la póliza y el nivel de protección individual.

Por otro lado, Azman señaló que el propósito de rellenar el formulario de cancelación del plan es evitar que se reclamen indemnizaciones por cualquier accidente laboral ocurrido fuera del horario de trabajo.

“Si eligen no continuar, al existir esta declaración de exoneración de responsabilidad, ni Perkeso ni el empleador serán responsables.

“Por lo tanto, significa que los accidentes, lesiones o fallecimientos que ocurran fuera del horario laboral no tendrán ninguna cobertura. No culpen a Perkeso ni al empleador después de esto”, afirmó.