Moniepoint ने टेक टैलेंट पाइपलाइन को दोगुना करने के लिए DreamDevs पहल का दूसरा समूह लॉन्च किया

Moniepoint Inc, अफ्रीका के अग्रणी डिजिटल वित्तीय सेवा प्रदाताओं में से एक, ने अपनी प्रमुख DreamDevs पहल के दूसरे कोहॉर्ट के लिए आवेदन खोले हैं, यह एक ऐसा कार्यक्रम है जो हाल के स्नातकों को उद्योग-तैयार कौशल और वास्तविक दुनिया के अनुभव से लैस करके अफ्रीका में तकनीकी प्रतिभा की कमी को पूरा करने के लिए डिज़ाइन किया गया है।

नाइजीरिया भर के स्नातकों के लिए आवेदन अब खुले हैं, जिसे Moniepoint विश्व स्तरीय इंजीनियरों की अगली पीढ़ी के लिए राष्ट्रीय प्रतिभा खोज के रूप में वर्णित करता है।

यह कार्यक्रम हर साल केवल 20 उच्च-क्षमता वाले उम्मीदवारों का चयन एक गहन बूटकैंप में करता है, जिसमें सबसे मजबूत प्रदर्शन करने वाले Moniepoint में इंटर्नशिप और पूर्णकालिक भूमिकाओं में आगे बढ़ते हैं।

नाइजीरिया भर में Moniepoint की प्रतिभा खोज

पहले कोहॉर्ट की सफलता बहुत कुछ बयान करती है, जिसमें चार भर्तियां हुईं, जिनमें तीन इंटर्न और एक पूर्णकालिक इंजीनियर शामिल हैं, जो कार्यक्रम की प्रभावशीलता को एक उच्च-प्रभाव वाली प्रतिभा पाइपलाइन के रूप में मान्य करता है। DreamDevs प्रौद्योगिकी, कंप्यूटर विज्ञान, इंजीनियरिंग और संबंधित क्षेत्रों के स्नातकों को लक्षित करता है जिनके पास HTML, CSS और JavaScript में मूलभूत प्रोग्रामिंग ज्ञान है।

यह पहल एक कठोर नौ सप्ताह का बूटकैंप प्रदान करती है जो प्रतिभागियों को उद्योग के कुछ प्रमुख सॉफ्टवेयर इंजीनियरों द्वारा नेतृत्व किए गए व्यावहारिक प्रशिक्षण के माध्यम से डुबो देता है।

उत्कृष्ट प्रदर्शन करने वाले Moniepoint में छह महीने की इंटर्नशिप प्लेसमेंट प्राप्त करेंगे, जिसमें इंटर्नशिप अवधि के दौरान उनके प्रदर्शन के आधार पर पूर्णकालिक रोजगार में बदलने का अवसर होगा।

Felix Ike, Moniepoint Inc के को-फाउंडर और मुख्य प्रौद्योगिकी अधिकारी ने कार्यक्रम की प्रारंभिक सफलता और भविष्य की महत्वाकांक्षाओं पर जोर दिया। "हमारे पहले कोहॉर्ट के परिणामों ने हमारे विश्वास को मान्य किया कि सही प्रशिक्षण और समर्थन के साथ, अफ्रीका की युवा तकनीकी प्रतिभा विश्व स्तर पर प्रतिस्पर्धा कर सकती है," Ike ने समझाया।

"इस वर्ष, हम अपने प्रतिभागियों के आधे हिस्से को पूर्णकालिक कर्मचारियों में बदलने के लक्ष्य के साथ अपनी प्रतिबद्धता को दोगुना कर रहे हैं। हमारे लिए, DreamDevs टिकाऊ करियर मार्ग बनाने के बारे में है जो अफ्रीका की डिजिटल अर्थव्यवस्था को आगे बढ़ाते हैं।"

यह पहल Moniepoint की व्यापक दृष्टि के साथ सहजता से संरेखित होती है कि लाखों लोगों के सपनों को शक्ति देने और अफ्रीका भर में वित्तीय खुशी को इंजीनियर करने के लिए प्रौद्योगिकी का उपयोग किया जाए।

यह कंपनी के मौजूदा प्रतिभा विकास कार्यक्रमों को पूरक करता है, जिसमें HatchDev शामिल है, NITHub Unilag के साथ एक सहयोग जो सॉफ्टवेयर इंजीनियरिंग, इंटेलिजेंट सिस्टम और IoT/एम्बेडेड सिस्टम में वार्षिक 500 विशेषज्ञ डेवलपर्स का उत्पादन करता है। कंपनी अपने बेहद लोकप्रिय Women-in-Tech कार्यक्रम को भी चलाती है, जो अब अपने पांचवें वर्ष में है।

DreamDevs पहल संघीय सरकार के 3 मिलियन तकनीकी प्रतिभा कार्यक्रम का भी समर्थन करती है, जिसके लिए Moniepoint एक प्रमुख प्रायोजक के रूप में कार्य करता है। जबकि 3MTT कार्यक्रम नाइजीरिया भर में बड़े पैमाने पर तकनीकी कौशल प्रशिक्षण पर केंद्रित है, DreamDevs एक विशेष मार्ग प्रदान करता है जो स्नातकों को मूलभूत प्रशिक्षण से लेकर रोजगार तक ले जाता है, एक पूर्ण प्रतिभा विकास पारिस्थितिकी तंत्र बनाता है।

"हमें तीन मिलियन तकनीकी प्रतिभाओं के निर्माण की सरकार की दृष्टि का समर्थन करते हुए गर्व है जबकि DreamDevs जैसी पहलों के माध्यम से प्रत्यक्ष रोजगार के अवसर भी बना रहे हैं," Ike ने नोट किया।

"यह बहुआयामी दृष्टिकोण सुनिश्चित करता है कि हम राष्ट्रीय लक्ष्यों में योगदान दे रहे हैं जबकि साथ ही साथ हमारे उद्योग की तत्काल प्रतिभा जरूरतों को संबोधित कर रहे हैं। युवा लोगों में निवेश करके और उन्हें व्यावहारिक अनुभव, स्टार्टअप इनक्यूबेशन समर्थन और उत्पाद विकास के अवसर प्रदान करके, हम न केवल उच्च-प्रभाव वाली नौकरियां बना रहे हैं बल्कि पूरे महाद्वीप में टिकाऊ आर्थिक विकास को भी आगे बढ़ा रहे हैं।"

Moniepoint

Victor Adepoju, पहले कोहॉर्ट के एक सदस्य जो अब Moniepoint में बैकएंड इंजीनियर के रूप में काम करते हैं, ने कार्यक्रम के साथ अपने अनुभव को साझा किया।

"कार्यक्रम का संगठन शीर्ष स्तर का था। प्रशिक्षण में विषयों की एक विस्तृत श्रृंखला शामिल थी और एक मजबूत नींव प्रदान की जिस पर मैं निर्माण जारी रख सकता था। मैंने क्लाउड प्रौद्योगिकियों, विशेष रूप से Google Cloud Platform के बारे में बहुत कुछ सीखा। कार्यक्रम ने मूल्यवान सॉफ्ट स्किल्स पर भी जोर दिया, जिसमें योजना, संगठन और प्राथमिकता शामिल है, जो मेरे दिन-प्रतिदिन के काम में बहुत उपयोगी रहे हैं।"

चयन तकनीकी योग्यता, सीखने की क्षमता और नवाचार और उत्कृष्टता के Moniepoint के मूल्यों के साथ संरेखण के आधार पर किया जाएगा। इच्छुक और योग्य हाल के स्नातकों को 20 जनवरी की समय सीमा से पहले आधिकारिक पोर्टल dreamdevs.moniepoint.com के माध्यम से आवेदन करने के लिए प्रोत्साहित किया जाता है।

पोस्ट Moniepoint launches 2nd cohort of DreamDevs initiative to double down on tech talent pipeline पहली बार Technext पर प्रकाशित हुई।