Survale, in collaborazione con il CandE Benchmark Research and Award Program, ospiterà un workshop intensivo intitolato 'Recruiting, Hiring and the Candidate Journey: Unlock Hiring Secrets in Philadelphia!' il 9 marzo 2026. La sessione si rivolge a direttori HR, leader nell'acquisizione di talenti, professionisti dell'employer branding e recruiter che desiderano andare oltre le metriche di base e implementare cambiamenti operativi nei loro processi di assunzione. Secondo i dati di Survale, l'esperienza del candidato si è evoluta da terminologia di settore a fattore critico nell'attrarre e trattenere i migliori talenti, con aziende che danno priorità a percorsi trasparenti e coinvolgenti che superano costantemente i concorrenti.
Kevin Grossman, VP del CandE Benchmark Research presso Survale, ha sottolineato l'approccio pratico del workshop, descrivendolo come un'immersione interattiva nella ricerca di benchmark e casi di studio del mondo reale che aiutano le organizzazioni a identificare punti di attrito e sfruttare il feedback per migliorare il ritorno sull'investimento. Il workshop presenterà diversi componenti chiave, tra cui best practice basate sui dati dall'ultima CandE Benchmark Research su esperienze eccezionali dei candidati, esercizi interattivi per identificare lacune negli attuali funnel di assunzione e strategie per raccogliere e agire sull'analisi del sentiment dei candidati in tempo reale utilizzando la piattaforma Survale. I partecipanti avranno anche opportunità di networking strategico con altri professionisti dell'acquisizione di talenti dell'area di Philadelphia per condividere sfide e scambiare idee.
L'evento si terrà presso il Philadelphia Marriott Downtown dalle 14:00 alle 16:30, con registrazione strettamente limitata per mantenere un ambiente di apprendimento intimo. I professionisti interessati possono assicurarsi il loro posto attraverso il portale di registrazione su https://survale.com/workshop/philadelphia. Il workshop si svolge il giorno prima che Survale sponsorizzi la IAMPHENOM Conference di Phenom, consentendo ai partecipanti alla conferenza una partecipazione conveniente. In segno di impegno verso il supporto della comunità, i proventi del workshop andranno a beneficio del capitolo di Philadelphia di Cradles to Crayons, un'organizzazione di beneficenza che fornisce articoli essenziali ai bambini bisognosi.
Il CandE Benchmark Research and Award Program rappresenta l'iniziativa di ricerca più longeva del settore dedicata a elevare l'esperienza del candidato, riconoscendo annualmente le organizzazioni che soddisfano i più alti standard nel reclutamento e nell'assunzione. Questo workshop riflette il crescente riconoscimento nel campo delle risorse umane che l'esperienza del candidato influenza direttamente l'employer branding, riduce il risentimento dei candidati e, in definitiva, influisce sulla capacità di un'organizzazione di assicurarsi talenti di qualità in mercati competitivi. Concentrandosi sui meccanismi di feedback e sui miglioramenti dei processi, i partecipanti mirano a trasformare le loro pratiche di assunzione da scambi transazionali a esperienze di costruzione di relazioni che avvantaggiano sia i candidati che le organizzazioni.
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. L'URL di origine per questo comunicato stampa è Philadelphia Workshop Aims to Transform Hiring Through Enhanced Candidate Experience.
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