Fundacja Algorand w środę dołączyła do grona firm kryptowalutowych redukujących zatrudnienie, tracąc 25% swoich niecałych 200 pracowników i powołując się na "niepewne globalne środowisko makroekonomiczne" oraz szerszy spadek na rynku kryptowalut.
Cięcia nastąpiły w momencie, gdy fala zwolnień rozprzestrzenia się w całej branży. W lutym Gemini Space Station (GEMI) ogłosiło, że zlikwiduje około 200 stanowisk, około jedną czwartą swojego personelu, a do połowy marca liczba ta wzrosła do 30%. W czwartek Crypto.com poinformował o redukcji 12%, czyli około 180 stanowisk.
To oprócz 20 pracowników zwolnionych w OP Labs, firmie budującej blockchain warstwy 2 Optimism, na początku tego miesiąca oraz pięciu pracowników pełnoetatowych i trzech kontraktowych zwolnionych w PIP Labs, zespole stojącym za Story Protocol, co stanowi 10% jego siły roboczej. Messari, dostawca danych kryptowalutowych, który obecnie określa się jako firma stawiająca AI na pierwszym miejscu, ogłosił trzecią rundę zwolnień od 2023 roku wraz ze zmianą CEO, nie podając liczby.
Oficjalne wyjaśnienia były różne. Algorand wskazywał bezpośrednio na warunki makroekonomiczne i słabe ceny tokenów, chociaż wielu przedstawiało swoje cięcia jako zwrot w kierunku większego wykorzystania AI w przepływie pracy.
"AI jest teraz zbyt potężne, aby nie używać go w Gemini" - powiedziała firma w swoim liście do akcjonariuszy. "Nieużywanie AI w Gemini wkrótce będzie równoznaczne z przychodzeniem do pracy z maszyną do pisania zamiast laptopa."
"Dołączamy do listy firm integrujących AI w całym przedsiębiorstwie" - powiedział rzecznik Crypto.com dla CoinDesk w czwartek, wskazując na zwiększoną efektywność wymagającą mniejszej liczby pracowników. CEO Kris Marszalek na X powiedział, że firmy, które nie zwrócą się w kierunku integracji AI ze swoimi procesami, upadną.
Cięcia Algorand podobno dotknęły role zarządzania społecznością i rozwoju biznesu, a nie stanowiska wyraźnie zastąpione przez AI. Sprawiedliwie rzecz ujmując, firma obwiniała szersze środowisko kryptowalutowe. Jego token ALGO był ostatnio notowany na poziomie około 0,09 USD, co oznacza spadek o 98% od szczytu z 2019 roku. Bitcoin BTC$70 461,42, największa kryptowaluta pod względem kapitalizacji rynkowej, stracił w tym kwartale 20%.
Konsolidacja branży
Obserwatorzy branży wskazywali na szerszą dynamikę konsolidacji. Całe sektory kryptowalutowe, takie jak restaking, DePIN i warstwy 2, które kiedyś miały mnóstwo talentów, gwałtownie się skurczyły, podczas gdy działalność M&A przyczynia się do zwolnień, ponieważ przejęci pracownicy - pracownicy przejęci przez kupno firmy - wypierają dotychczasowych pracowników.
"Nie widzę żadnych rzeczywistych oznak, że te zwolnienia mają cokolwiek wspólnego z zastąpieniem siły roboczej przez AI na dużą skalę" - powiedział Dan Escow, założyciel agencji rekrutacyjnej kryptowalut Up Top. "Całe kategorie, takie jak restaking, DePIN i L2, które kiedyś były bogate w talenty, w zasadzie nie istnieją. Firmy są zmuszone do trybu cięcia kosztów, aby zyskać czas na zastanowienie się, jak wykonać to, co nadejdzie."
Szerszy obraz zatrudnienia potwierdza takie odczytanie. Nowe oferty pracy na głównych tablicach ogłoszeń kryptowalutowych wynosiły w styczniu około 6,5 dziennie, co oznacza spadek o około 80% w porównaniu z tym samym okresem rok wcześniej.
Same firmy wymienione w tym artykule - z wyłączeniem Messari, które nie ujawniło liczb - ogłosiły w ciągu kilku tygodni około 450 cięć etatów. To może być czubek góry lodowej, w kryptowalutowej zimie 2022 roku CoinDesk odnotował ponad 26 000 utrat miejsc pracy w ciągu roku, bilans, którego ujawnienie zajęło miesiące.
