Um dos principais entraves ao avanço da agenda de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) no Brasil está diretamente relacionado à limitada capacidade de transferência de conhecimento. Em outras palavras, grande parte da pesquisa produzida nas principais universidades brasileiras não encontra aderência prática junto ao mercado, o que compromete seu potencial de geração de riqueza e desenvolvimento econômico. Nesse contexto, uma análise mais aprofundada, com base em dados internacionais, seria essencial para identificar desafios e oportunidades que favoreçam a adoção da inovação tecnológica no país. Um bom ponto de partida seria a revisão dos incentivos oferecidos a professores e pesquisadores. Ao observarmos práticas adotadas por instituições norte-americanas, por exemplo, percebemos que, em vez de priorizar apenas métricas tradicionais como o volume de publicações e o número de citações, é possível valorizar a produção de conhecimento com aplicabilidade direta nos negócios. Isso incluiria, por exemplo, o estímulo à geração de patentes e à criação de startups ou spin-offs universitárias. Do ponto de vista do fomento, torna-se necessário repensar os editais lançados por agências públicas. Em um cenário que exige soluções cada vez mais rápidas e eficazes por meio de tecnologias digitais, é urgente alinhar os desafios dos setores estratégicos da economia à pesquisa científica. Isso significa atrair investimentos para projetos de ponta, estimular avanços em áreas prioritárias para o desenvolvimento do país e propor aos docentes um novo modelo de entrega e aplicação do conhecimento gerado. Diante desse panorama, é igualmente fundamental repensar o modelo atual de funcionamento das universidades brasileiras, promovendo uma nova cultura de pesquisa. Embora a pesquisa básica continue sendo de extrema importância, é preciso fortalecer a ciência aplicada, com foco na geração de ganhos expressivos em qualidade e produtividade. Assim, além do ensino e da participação em congressos acadêmicos, espera-se que os professores estejam mais conectados com o setor produtivo, contribuindo para a solução de desafios reais enfrentados por empresas e pela sociedade. Para tanto, adotar uma visão estratégica sobre o P&D, compreendendo-o como um negócio é essencial. Um bom exemplo é o estudo recente conduzido pela professora Mariana Mazzucato para o governo brasileiro, no qual são destacados setores-chave para o crescimento do país. O trabalho aponta gargalos no conhecimento gerado localmente e propõe a articulação entre universidades, governo e empresas como caminho para fomentar a inovação e impulsionar o desenvolvimento econômico. Essa convergência entre produção científica, demandas do mercado, potencial das universidades e revisão dos modelos de incentivo pode se tornar um motor decisivo para o crescimento do Brasil. Para isso, é imprescindível que a pauta de Pesquisa e Desenvolvimento esteja no centro das decisões de formuladores de políticas públicas, reitores de universidades, diretores de agências de fomento e lideranças empresariais genuinamente comprometidas com a inovação. Mais Lidas Um dos principais entraves ao avanço da agenda de Pesquisa e Desenvolvimento (P&D) no Brasil está diretamente relacionado à limitada capacidade de transferência de conhecimento. Em outras palavras, grande parte da pesquisa produzida nas principais universidades brasileiras não encontra aderência prática junto ao mercado, o que compromete seu potencial de geração de riqueza e desenvolvimento econômico. Nesse contexto, uma análise mais aprofundada, com base em dados internacionais, seria essencial para identificar desafios e oportunidades que favoreçam a adoção da inovação tecnológica no país. Um bom ponto de partida seria a revisão dos incentivos oferecidos a professores e pesquisadores. Ao observarmos práticas adotadas por instituições norte-americanas, por exemplo, percebemos que, em vez de priorizar apenas métricas tradicionais como o volume de publicações e o número de citações, é possível valorizar a produção de conhecimento com aplicabilidade direta nos negócios. Isso incluiria, por exemplo, o estímulo à geração de patentes e à criação de startups ou spin-offs universitárias. Do ponto de vista do fomento, torna-se necessário repensar os editais lançados por agências públicas. Em um cenário que exige soluções cada vez mais rápidas e eficazes por meio de tecnologias digitais, é urgente alinhar os desafios dos setores estratégicos da economia à pesquisa científica. Isso significa atrair investimentos para projetos de ponta, estimular avanços em áreas prioritárias para o desenvolvimento do país e propor aos docentes um novo modelo de entrega e aplicação do conhecimento gerado. Diante desse panorama, é igualmente fundamental repensar o modelo atual de funcionamento das universidades brasileiras, promovendo uma nova cultura de pesquisa. Embora a pesquisa básica continue sendo de extrema importância, é preciso fortalecer a ciência aplicada, com foco na geração de ganhos expressivos em qualidade e produtividade. Assim, além do ensino e da participação em congressos acadêmicos, espera-se que os professores estejam mais conectados com o setor produtivo, contribuindo para a solução de desafios reais enfrentados por empresas e pela sociedade. Para tanto, adotar uma visão estratégica sobre o P&D, compreendendo-o como um negócio é essencial. Um bom exemplo é o estudo recente conduzido pela professora Mariana Mazzucato para o governo brasileiro, no qual são destacados setores-chave para o crescimento do país. O trabalho aponta gargalos no conhecimento gerado localmente e propõe a articulação entre universidades, governo e empresas como caminho para fomentar a inovação e impulsionar o desenvolvimento econômico. Essa convergência entre produção científica, demandas do mercado, potencial das universidades e revisão dos modelos de incentivo pode se tornar um motor decisivo para o crescimento do Brasil. Para isso, é imprescindível que a pauta de Pesquisa e Desenvolvimento esteja no centro das decisões de formuladores de políticas públicas, reitores de universidades, diretores de agências de fomento e lideranças empresariais genuinamente comprometidas com a inovação. Mais Lidas