यदि आप हाल ही में राजनीति पर नज़र रख रहे हैं, तो आप राचल रीव्स के बजट और मध्यम वर्ग के लोगों, कामकाजी लोगों, व्यवसाय मालिकों और अन्य के लिए इसके द्वारा उत्पन्न हंगामे के बारे में जानते होंगे। लेकिन यूके की आबादी का विशाल बहुमत कामकाजी वर्ग के लोग हैं जो तनख्वाह से तनख्वाह तक जीते हैं, इसलिए हमारे लिए यह समझना बेहद महत्वपूर्ण है कि राजनीतिक बदलाव हमारे दैनिक जीवन को बेहतर या बदतर के लिए कैसे प्रभावित कर सकते हैं।
कामकाजी लोग यूके की अर्थव्यवस्था की आधारशिला हैं; वे सुनिश्चित करते हैं कि रोजमर्रा की नौकरियां भरी जाएं, चाहे वह बस चालक हो, खुदरा कर्मचारी हो या बहुत छोटे व्यवसाय मालिक हों, वे अपना खर्च उठाते हैं, नियमों और विनियमों का पालन करते हैं, और साथ ही एक अच्छा जीवन जीने की कोशिश करते हैं। इसलिए यह बहुत महत्वपूर्ण है कि हम अपने कामकाजी वर्ग के लोगों की देखभाल करें, क्योंकि यदि आप उन्हें बहुत अधिक धक्का देते हैं, तो वे मना कर देंगे और कुछ मामलों में पूरी तरह से हार मान लेंगे, जिससे अन्य कामकाजी वर्ग के लोगों पर दबाव पड़ता है।
कौन से 3 लेबर कानून कामकाजी लोगों को प्रभावित करने वाले हैं
बजट और उसके बाद लेबर ने अपनी चुनावी जीत के बाद से जो कुछ किया है, उसके संबंध में, हम चर्चा करने जा रहे हैं कि ये 3 कैसे प्रभावित कर रहे हैं और 2026/27 में और संभावित रूप से उससे आगे कामकाजी लोगों को प्रभावित करते रहेंगे।
लाभ निधि
जबकि कामकाजी लोगों का विशाल बहुमत खुश है कि उनका कर योगदान विकलांग लोगों को गरीबी से बाहर अपना जीवन जीने में मदद करने के साथ-साथ बच्चों की मदद के लिए जाता है। हालांकि, बजट प्रकटीकरण के दौरान यह घोषणा की गई थी कि लाभ में 3.8% की वृद्धि होगी और साथ ही 2-बच्चे के लाभ की सीमा हटा दी जाएगी (जबकि वे इस परिवर्तन के साथ नहीं जाने के लिए फिर से चर्चा कर रहे हैं, लेकिन हम देखेंगे)। जबकि यह देखना सकारात्मक है कि सरकार बाल गरीबी को संबोधित कर रही है और समर्थन प्रदान करके लोगों को बच्चे पैदा करने के लिए प्रोत्साहित कर रही है, उन्होंने इसे इस तरह से किया है जो कामकाजी वर्ग के लोगों को और खराब स्थिति में डालता है।
नीति में लोगों के काम करने के लिए एक प्रोत्साहन शामिल होना चाहिए न कि काम करना बंद करने के लिए और फिर वही प्राप्त करने के लिए, और कुछ मामलों में हजारों पाउंड अधिक यदि वे काम नहीं कर रहे हैं। शोध से पता चला है कि 3 बच्चों की एक मां को सालाना £71,000 कमाने की आवश्यकता होगी ताकि लाभ पर समान संख्या में बच्चों के साथ और काम नहीं करने वाले किसी व्यक्ति के साथ बराबरी कर सके।
उनके पास यह सुनिश्चित करने का कोई तरीका भी नहीं है कि दिए गए ये अतिरिक्त लाभ बच्चों पर खर्च किए जा रहे हैं। यह सुनिश्चित करने के लिए कि बाल लाभ और लोगों के लाभों के लिए अतिरिक्त वेतन वृद्धि उन चीजों पर खर्च की जा रही है जिनकी उन्हें आवश्यकता है, इसमें बिजली, गैस, खाद्य टिकटों या सुपरमार्केट के लिए गिफ्ट कार्ड पर खर्च करने के लिए मासिक वर्चुअल गिफ्ट कार्ड शामिल होने चाहिए, जिसमें शराब, सिगरेट और अन्य गैर-बाल-अनुकूल वस्तुओं को छोड़कर।
यदि यह वेतन वृद्धि के बिना किया जाता, तो हम गरीबी से बाहर बहुत अधिक बच्चों को देखेंगे, क्योंकि माता-पिता इसे उन पर खर्च करने के लिए मजबूर होते हैं न कि मनोरंजक या गैर-जिम्मेदारी से। इसके अलावा, कुछ अतिरिक्त लाभों के लिए पात्र होने के लिए, माता-पिता को सप्ताह में कम से कम 16 घंटे काम करना चाहिए।
टैक्स फ्रीज
लेबर ने अप्रैल 2031 तक आयकर और राष्ट्रीय बीमा योगदान सीमाओं पर कर फ्रीज को बढ़ा दिया है। यह शुरू में रूढ़िवादियों द्वारा पेश किया गया था, लेकिन लेबर घोषणापत्र के अनुसार, उन्होंने कहा कि वे कामकाजी वर्ग के लिए कर नहीं बढ़ाएंगे और वास्तव में मुद्रास्फीति के दौरान कामकाजी परिवारों की मदद के लिए उन्हें कम करने पर काम करेंगे।
हालांकि, एक टैक्स फ्रीज, जिसे स्टील्थ टैक्स या फिस्कल ड्रैग भी कहा जाता है, वास्तव में कामकाजी वर्ग के लोगों को बदतर स्थिति में डाल रहा है। जैसे-जैसे आपका वेतन मुद्रास्फीति के साथ बढ़ेगा, वैसे-वैसे आपका कर भी बढ़ेगा; यह वास्तव में कम लोगों को वेतन वृद्धि चाहने के लिए प्रोत्साहित करता है क्योंकि इसका विशाल बहुमत आपसे ले लिया जाएगा। भले ही आप आम तौर पर एक उच्च कमाने वाले हों, कर मार्जिन आपको वापस कामकाजी वर्ग में धकेल देता है। यह कई कारणों से अच्छा नहीं है; यह न केवल लोगों को कड़ी मेहनत करने से रोकता है, लोगों को अर्थव्यवस्था में उतना योगदान करने से रोकता है, जो हमें बदतर बनाता है, और कामकाजी वर्ग के लोगों के लिए परेशान न होने के लिए एक और नकारात्मक प्रोत्साहन भी है, क्योंकि आप अनिवार्य रूप से काम करने के लिए दंडित हो रहे हैं।
यह स्पष्ट है कि लेबर एक समाजवादी कार्य अर्थव्यवस्था के लिए प्रयास कर रहा है, लेकिन हम पहले से ही प्रतिक्रिया देख रहे हैं, क्योंकि लोग आलसी लोगों के जीवन और सरकारी खर्च के लिए भुगतान नहीं करना चाहते हैं जो समुदाय में वापस नहीं जा रहा है या हमारी सार्वजनिक सेवाओं पर खर्च नहीं किया जा रहा है।
आप्रवासन
जबकि यह एक बहुत बड़ा विषय रहा है और जबकि यह हमेशा एक चर्चा रही है, लेबर नीतियों में बदलाव के साथ, यह अधिक प्रचलित हो रहा है कि यह कुछ कामकाजी लोगों के लिए सही कारणों से चिंता का कारण बन रहा है। अधिक पैसा रहा है और इस साल विदेशी सहायता पर 5 बिलियन और अवैध प्रवासन पर यूके 15.3 बिलियन खर्च करने जा रहा है, यह 2023/24 में 5.4 बिलियन से बढ़ गया है जो एक पागल वृद्धि है।
मीडिया में चर्चा है कि शरण मांगना और अवैध रूप से देश में प्रवेश करना NHS विज़िट, दंत चिकित्सा देखभाल आदि से स्वास्थ्य देखभाल के लिए कतारों में कूद रहा है, साथ ही उन्हें मुफ्त यात्रा दी जा रही है ताकि वे अपनी नियुक्तियों पर जा सकें। उन्हें घर और रहने के लिए किराया-मुक्त स्थान भी दिए जा रहे हैं और प्रति व्यक्ति भोजन पर खर्च करने के लिए साप्ताहिक पैसा दिया जा रहा है।
लोगों को इसके साथ जो समस्या हो रही है वह यह है कि कामकाजी वर्ग के लोग अपना राष्ट्रीय बीमा का भुगतान करते हैं लेकिन NHS दंत चिकित्सक को देखने के लिए संघर्ष कर रहे हैं, अपॉइंटमेंट प्राप्त करने में संघर्ष कर रहे हैं और यात्रा का खर्च उठाने के लिए संघर्ष कर रहे हैं, न केवल काम पर आने-जाने के लिए बल्कि स्वास्थ्य अपॉइंटमेंट में भाग लेने के लिए काम छोड़ने के लिए भी जिसके लिए उन्हें अभी भी कुछ मामलों में भुगतान करना पड़ता है।
यह बताना महत्वपूर्ण है कि युद्धग्रस्त देशों से भागने वाले लोग दिल दहला देने वाले हैं और सुरक्षा खोजना महत्वपूर्ण है; हालांकि, यह महत्वपूर्ण है कि हम यह सुनिश्चित करें कि यहां आने वाले लोग उन कारणों से यहां हैं न कि सिर्फ इसलिए कि वे हो सकते हैं। यह सुनिश्चित करना कि ब्रिटिश और जो कानूनी रूप से आए हैं, चाहे वे कार्य वीजा पर हों या अनिश्चितकालीन रहने की छुट्टी, व्यक्तियों की देखभाल पहले की जाती है और उन दूसरे की, क्योंकि ऐसा प्रतीत होता है कि सरकार उन लोगों की भलाई की तुलना में अजनबियों की भलाई की अधिक परवाह करती है जिन्होंने इस अर्थव्यवस्था में भुगतान किया है। लंदन में आप्रवासन वकीलों की सेवाओं को देखें।
