Polygon Labs được báo cáo đã sa thải một số lượng đáng kể nhân viên khi công ty tiếp tục khám phá thêm về chiến lược ưu tiên thanh toán, sau vài ngày họ công bố các vụ mua lại lên đến 250 triệu USD.
Mặc dù công ty chưa chính thức xác nhận mức độ sa thải, nhiều nguồn tin và bài đăng trên mạng xã hội từ nhân viên cho thấy có đến 30% nhân viên có thể đã bị ảnh hưởng bởi những thay đổi và liên quan nhiều hơn đến việc tích hợp sau mua lại chứ không phải khó khăn tài chính.
Các vụ sa thải được báo cáo diễn ra sau khi Polygon công bố đã đồng ý mua lại công ty thanh toán tiền điện tử Hoa Kỳ Coinme và nền tảng ví cũng như nhà phát triển Sequence.
Hai thỏa thuận với tổng giá trị hơn 250 triệu USD, được dự định tạo thành xương sống cho cái mà Polygon gọi là "Open Money Stack", một hệ thống tích hợp theo chiều dọc được thiết kế để chuyển tiền onchain bằng stablecoin.
Chiến lược này đánh dấu sự thu hẹp rõ ràng trọng tâm của Polygon Labs, chuyển hướng từ mở rộng hệ sinh thái rộng lớn sang cơ sở hạ tầng thanh toán được quản lý, ví và các đường thanh toán.
CEO Polygon Marc Boiron khung định việc tái cơ cấu như một phần của nỗ lực có chủ ý để làm rõ sứ mệnh của công ty.
Trong một bài đăng trên X, Boiron cho biết Polygon đã dành những tháng gần đây để hướng tới một mục tiêu duy nhất là chuyển tất cả tiền onchain, và các vụ mua lại đã mang đến các đội ngũ với chuyên môn sâu.
Khi những đội ngũ đó được sáp nhập vào Polygon, các vai trò trùng lặp đã được hợp nhất, dẫn đến những quyết định nhân sự khó khăn.
Boiron nhấn mạnh rằng những thay đổi mang tính cơ cấu chứ không dựa trên hiệu suất và cho biết tổng số nhân sự sẽ vẫn tương tự sau khi tích hợp, mặc dù với sự nhấn mạnh nhiều hơn vào chuyên môn về thanh toán và ví.
Coinme mang đến một hệ thống tuân thủ toàn quốc mà các công ty tiền điện tử khó có thể xây dựng một cách tự nhiên.
Công ty hoạt động tại 48 tiểu bang Hoa Kỳ và vận hành hơn 50,000 máy ATM và ki-ốt tiền điện tử bán lẻ, mang lại cho Polygon quyền truy cập vào các cổng nạp và rút tiền pháp định được cấp phép ở quy mô lớn.
Trong khi đó, Sequence cung cấp ví nhúng và công cụ cross-chain giúp loại bỏ sự phức tạp như quản lý gas, cầu nối và swap token.
Mặc dù Polygon không tiết lộ có bao nhiêu nhân viên bị sa thải, các cựu nhân viên đã bắt đầu xác nhận việc rời đi ngay sau khi tin tức được công bố.
Một số mô tả việc sa thải là đau đớn nhưng bày tỏ sự lạc quan về định hướng của Polygon.
Một cựu nhân viên cấp cao trong hệ sinh thái cho biết họ tự hào về những gì đội ngũ đã xây dựng và vẫn tự tin về tương lai của giao thức.
Những người khác công khai bắt đầu tìm kiếm vai trò mới trong vận hành, phát triển kinh doanh và quản lý hệ sinh thái, cho thấy phạm vi rộng của các chức năng bị ảnh hưởng bởi việc tái cơ cấu.
Các đợt cắt giảm không phải là nỗ lực đầu tiên của Polygon nhằm tinh giản hoạt động.
Trong hai năm qua, công ty đã trải qua nhiều đợt tái cơ cấu, bao gồm cắt giảm lực lượng lao động khoảng 19% và tách riêng Polygon Ventures và Polygon ID vào đầu năm 2024.
Các giám đốc điều hành vào thời điểm đó cho biết những động thái đó được thiết kế để giảm độ phức tạp và tập trung nguồn lực.
Polygon duy trì rằng tình hình tài chính của họ vẫn vững chắc, vì kể từ đầu tháng 1 năm 2026, doanh thu phí giao thức của Polygon đã vượt quá 1,7 triệu USD, cho thấy việc sa thải được thúc đẩy bởi sự ưu tiên lại chiến lược hơn là thiếu vốn.
Động thái của Polygon diễn ra giữa một làn sóng tái cơ cấu rộng lớn hơn trong ngành công nghiệp tiền điện tử khi các công ty đánh giá lại chi phí và lĩnh vực trọng tâm sau nhiều năm mở rộng nhanh chóng.
Tuần này, Mantra công bố cắt giảm việc làm và chuyển sang mô hình hoạt động tinh gọn hơn sau sự sụp đổ mạnh trong token OM của họ và áp lực thị trường kéo dài.
Vào tháng 7 năm 2025, Consensys, công ty phần mềm Ethereum đứng sau MetaMask, được báo cáo đã sa thải khoảng 7% lực lượng lao động như một phần của việc tái điều chỉnh sau một vụ mua lại.


