HR.com 表揚 2026 年度頂尖首席人力資源長、女性領袖與創辦人

HR.com 於 2 月 25 日的虛擬活動中宣布了 2026 年度最佳人力資源長、最佳女性人力資源長領袖以及人力資源領域最佳女性創辦人獎的獲獎者。這些獎項表彰那些透過卓越領導力、策略願景以及在不斷演變的職場中激勵團隊的貢獻，持續推動組織成功的高階主管。

年度最佳人力資源長名單包括 Dayforce 的 Amy Cappellanti-Wolf、ATS Corporation 的 Angella Alexander、Servier 的 Ariane Hermansen、Cornerstone OnDemand 的 Carina Cortez，以及 Humanized HR 的 Dr. Kylie Ensrud 等人。最佳女性人力資源長領袖類別則包括 The Recycling Partnership 的 Billie Wright、Action Property Management 的 Carla Gatza，以及 Health Alliance 的 Kristin Scott 等領導者。人力資源領域最佳女性創辦人名單則表彰 Aminata Digital Shop 的 Aminata Coulibaly、Compt 的 Amy Spurling，以及 Cielo Talent 的 Sue Marks 等企業家。

HR.com 執行長 Debbie McGrath 表示，傑出的人力資源領導者透過願景、策略和執行力塑造組織的未來。這些高階主管和創辦人正在推動創新、激勵團隊並交出可衡量的成果。這項表彰強調了策略性人力資源領導在應對動態商業環境中日益增長的重要性。

這些獎項突顯了人力資源專業人員在組織成功中的角色，已超越傳統行政職能而不斷擴展。透過表彰既有的高階主管和創業型創辦人，該計畫認可了人力資源領域中多元的影響途徑。針對女性領導者設立特定類別，回應了關於企業領導層代表性和多元性的持續討論。

HR.com 在 https://www.hr.com/awards 維護了完整的獎項專區,列出所有獲獎者。該組織透過職涯發展資源、交流機會和合規支援,為超過 200 萬名人力資源專業人員提供服務。其服務包括產業研究、每年數百場網路研討會的專業教育、證照準備課程,以及可在 https://www.hr.com 取得的法律合規更新。

表彰這些領導者具有重要意義,因為這標誌著現代組織對人力資源專業人員的期望正在轉變。隨著職場持續演變,這些獎項所突顯的策略性貢獻展現了人力資源領導如何直接影響組織韌性、創新和員工參與度。獎項計畫本身成為一個領域卓越表現的基準,而這個領域日益被視為永續商業成功的關鍵。

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